20 mai 2010, Bucuresti

Descrierea seminarului

Joi, 20 mai, a avut loc un nou seminar intern HR Club, pe tema managementului schimbarii, al carui invitat special a fost Michael Miles, Director of MBA Program, Telfer School of Management, University of Ottawa si profesor la Romanian-Canadian MBA. Mike Miles si-a finalizat studiile doctorale in Sisteme Umane si Organizationale in cadrul Institutului Fielding din Santa Barbara, California. Detine un master in Sisteme Organizationale, obtinut tot de la Institutul Fielding si in Dezvoltare Internationala, primit de la Universitatea Alberta. Michael desfasoara cercetari in practica internationala de leadership, cu accentul pus pe zone ca China si Tailanda, practica de proiectare organizationala si apeleaza frecvent la simulari pentru a preda un know-how de business cat mai concret si realist. Dr. Miles a condus un training de management avansat si a propus initiative de schimbare organizationala, fiind in acelasi timp si principalul lider in proiecte ca dezvoltarea staff-ului si a managementului, managementul resurselor umane si eficienta organizationala. Participantii asteptati la acest eveniment, specialisti si consultanti in RU, au avut asadar ocazia sa afle cele mai noi tendinte si practici de managementul schimbarii la nivel international, precum si sa discute pe marginea proiectelor de schimbare organizationala derulate in Romtelecom si Groupama Asigurari.

Participanti

La acest seminar au participat 65 de membri HR Club, si nu numai, provenind din companii precum SAP, Avon, Danone, Carrefour, Henkel. Audienta a fost formata din practicieni (60%), furnizori de servicii RU (40%), reprezentanti ai presei si membri ai echipei executive HR Club.

Agenda evenimentului

Sponsorii evenimentului: Banca Comerciala Romana, Romanian-Canadian MBA Program