Gala Premiilor de Excelenta HR Club, editia a IV-a

4 aprilie 2012, Bucuresti
 

Am premiat pe 4 aprilie, pentru a 4-a oara, excelenta in resurse umane. Ne-au bucurat extrem de mult numarul in crestere de proiecte si candidaturi inscrise la aceasta editie a Galei si mai ales faptul ca am primit candidaturi din mai multe orase din tara.

Felicitam companiile finaliste si castigatoare pentru proiectele valoroase si le multumim castigatorilor din categoria de management general pentru ca inteleg faptul ca rezultatele sunt produse prin oameni, pentru ca sprijina departamentul de resurse umane pentru a implementa procese si proceduri si pentru ca implica directorul de resurse umane in dezvoltarea strategiei de afaceri. Vezi castigatorii!

Gala Premiilor HR Club in cifre

Editia a IV-a - 4 aprilie 2012

• 10 categorii:
  • Cel mai valoros proiect de Recrutare si Selectie
  • Cel mai valoros proiect de Compensatii si Beneficii
  • Cel mai valoros proiect de Management al Performantei
  • Cel mai valoros proiect de Dezvoltare Organizationala
  • Cel mai valoros proiect de Formarea si Dezvoltarea Oamenilor
  • Cel mai valoros proiect de Strategie de Resurse Umane
  • Cel mai valoros proiect de Legislatie si Relatii Industriale
  • Managerul de linie al anului
  • Managerul General al anului
  • Antreprenorul anului
• 80 de candidaturi;
• 220 de participanti
• Castigatori: compania Adobe Systems Romania; compania Apavital; compania UniCredit Leasing Corporation IFN; compania Tenaris Silcotub; Banca Comerciala Romana; compania Grup Sapte; Neil Coupland, CEO, JTI Romania & Moldova; Vasile Emil Stefan, Director Directie, Apa Nova; Catalin Copaescu, Director General, Delta Hospital.

___________________________________________________________________________________

Editia a III-a - februarie 2011

• 11 categorii:
  • Cel mai valoros proiect de Recrutare si Selectie
  • Cel mai valoros proiect de Compensatii si Beneficii
  • Cel mai valoros proiect de Management al Performantei
  • Cel mai valoros proiect de Dezvoltare Organizationala
  • Cel mai valoros proiect de Formarea si Dezvoltarea Oamenilor
  • Cel mai valoros proiect de Strategie de Resurse Umane
  • Cel mai valoros proiect de Legislatie si Relatii Industriale
  • Managerul de linie al anului
  • Managerul General al anului
  • Antreprenorul anului
  • Nominalizatul Romaniei la European HR Award 2011
• 65 de candidaturi;
• 180 de participanti;
• Castigatori: compania New Com Telecomunicatii; compania Coca-Cola HBC Romania; compania UniCredit Tiriac Bank; compania Romtelecom; compania Nokia; compania Provident Financial; Mihai Ganj, International House; Dominic Bruynseels, CEO, Banca Comerciala Romana; Elena Fulina, Head of Retail Banking Sales, UniCredit Tiriac Bank; Monica Vijeu, Director Resurse Umane, JT International Romania.

___________________________________________________________________________________

Editia a II-a - ianuarie 2010

• 3 categorii:
  • Proiecte de resurse umane
  • Manageri de linie
  • Manageri Generali
• 30 de candidaturi;
• 150 de participanti;
• Castigatori: compania Coca-Cola HBC Romania; compania Honeywell Life Safety Romania; Paula Geza, Director al Grupului Comercial Sud, Unicredit Tiriac Bank; Iulia Rosian, Chief Operating Officer, Sandoz Romania; Calin Dragan - CEO, Coca-Cola HBC Romania; Cornelia Coman, CEO, ING Asigurari Viata; Shachar Shaine, CEO, Tuborg Romania;
• Premiu special pentru antreprenoriat: Wargha Enayati, Presedinte, Centrul Medical Unirea.

___________________________________________________________________________________

Editia I - octombrie 2008

• 2 categorii:
  • Cel mai bun proiect de Managementul Resurselor Umane
  • Cel mai implicat top manager in activitati de Management al Resurselor Umane
• 20 de candidaturi;
• 50 de participanti: profesionisti de RU, manageri generali si reprezentanti ai presei;
• Castigatori: compania Timken si Francois Furmont, Director General Dacia.